Γήρατος

Ναι, μπορείτε να αναγνωρίσετε πλασματικούς χρόνους ασφάλισης που προβλέπονται σύμφωνα με την ελληνική νομοθεσία οι οποίοι θα ληφθούν υπόψη για την θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος εφόσον έχετε συμπληρώσει 3.600 ημέρες (ή 12 έτη) υποχρεωτικής ή προαιρετικής ασφάλισης (συνολικά στην Ελλάδα και σε χώρα/-ες της Ε.Ε., του ΕΟΧ ή στην Ελβετία). 

Οι πλασματικοί χρόνοι ασφάλισης με εξαγορά (στρατιωτικής υπηρεσίας, σπουδών, παιδιών, κενών διαστημάτων ασφάλισης κλπ) μπορούν να αναγνωριστούν ως χρόνοι ασφάλισης του e-ΕΦΚΑ, είτε για να θεμελιώσετε συνταξιοδοτικό δικαίωμα, είτε για να προσαυξήσετε το ποσό της σύνταξής σας. 

Οι χρόνοι επιδοτούμενης ανεργίας (έως 1 έτος ή 300 ημέρες το ανώτερο) ή/και ασθένειας (έως 1 έτος ή 300 ημέρες το ανώτερο) λαμβάνονται υπόψη χωρίς εξαγορά, μόνο εφόσον απαιτούνται για την θεμελίωση του συνταξιοδοτικού δικαιώματος και συνυπολογίζονται ως χρόνος ασφάλισης στην διαμόρφωση της εθνικής σύνταξης.

Δεδομένου ότι οι εισφορές που καταβάλλονται για την εξαγορά χρόνων δεν επιστρέφονται, σας συμβουλεύουμε, εφόσον το επιθυμείτε, να ζητήσετε την αναγνώριση πλασματικών χρόνων κατά την υποβολή της αίτησης συνταξιοδότησης, προκειμένου οι αρμόδιες υπηρεσίες του e-ΕΦΚΑ να μπορούν να σας ενημερώσουν, με ασφάλεια, για το αν είναι απαραίτητη ή οικονομικά συμφέρουσα η αναγνώριση/εξαγορά.

(Τελευταία Ενημέρωση: 10/12/2021)

Δεδομένου ότι η αξιοποίηση χρόνων ανεργίας ή/και ασθένειας εξετάζεται κατά τη συνταξιοδότησή σας και τέτοιες περίοδοι λαμβάνονται υπόψη μόνο εφόσον απαιτούνται για τη θεμελίωση του δικαιώματός σας, οι εν λόγω χρόνοι θα γνωστοποιηθούν στον ξένο Φορέα στο έντυπο Ε205 ή Ρ5000 μαζί με τις υπόλοιπες περιόδους ασφάλισης που έχετε πραγματοποιήσει στην Ελλάδα μόνο μετά την υποβολή της αίτησης για σύνταξη. 

Πριν υποβληθεί αίτημα συνταξιοδότησης, οι χρόνοι επιδοτούμενης ανεργίας ή/και ασθένειας δεν αποτυπώνονται στα ειδικά ευρωπαϊκά έντυπα με τα οποία γνωστοποιείται η ασφάλιση μεταξύ των κρατών μελών.
 

(Τελευταία Ενημέρωση: 10/12/2021)

Η ελληνική νομοθεσία προβλέπει ανώτατο όριο αναγνωρίσεων, το οποίο σήμερα ανέρχεται στα επτά (7) έτη. Στο όριο αυτό περιλαμβάνονται και τυχόν πλασματικές (εξομοιούμενες) περίοδοι που έχετε πραγματοποιήσει στο εξωτερικό και γνωστοποιεί ο ξένος φορέας στο ειδικό ευρωπαϊκό έντυπο. 

Για παράδειγμα: ο αρμόδιος φορέας της Κύπρου γνωστοποιεί ότι έχετε πραγματοποιήσει συνολικά 143 εβδομάδες στο κυπριακό σύστημα και οι 52 εξ αυτών προέρχονται από πιστώσεις (π.χ. εκπαίδευσης, ανεργίας κ.λπ.). Σε αυτή την περίπτωση θα μπορείτε να αναγνωρίσετε μόνο μέχρι 6 έτη στον e-ΕΦΚΑ, καθώς οι 52 εβδομάδες αντιστοιχούν σε 1 έτος εξομοιούμενων περιόδων και λαμβάνονται υπόψη στο συνολικό αριθμό ετών που μπορείτε να αναγνωρίσετε στην Ελλάδα. 

Σημειώνουμε ότι σύμφωνα με τους ευρωπαϊκούς Κανονισμούς, ο χρόνος ασφάλισης που έχει πραγματοποιηθεί σε Ε.Ε./ΕΟΧ/Ελβετία, λαμβάνεται υπόψη πάντα στο σύνολό του, όπως γνωστοποιείται από τον αρμόδιο ασφαλιστικό φορέα και σε καμία περίπτωση δεν μπορεί να αξιοποιηθεί αποσπασματικά.  

Επισημαίνεται, επίσης, ότι η αναγνώριση πλασματικών περιόδων στην Ελλάδα υπόκειται σε χρονικές προϋποθέσεις και δεν είναι επιτρεπτή εάν δεν έχετε ασφαλιστεί ποτέ υποχρεωτικά στον e-ΕΦΚΑ ή σε κάποιο από τα εντασσόμενα σε αυτόν ασφαλιστικά Ταμεία.  

Περισσότερες πληροφορίες σχετικά με τις αναγνωρίσεις πλασματικών χρόνων, σύμφωνα με την ελληνική νομοθεσία, μπορείτε να βρείτε στους συνδέσμους: https://www.efka.gov.gr/el/syntaxe-logo-geratos-anagnoriseis-chronon και https://www.efka.gov.gr/el/anagnorise-plasmatikon-eton

(Τελευταία Ενημέρωση: 10/12/2021)

Έχετε δικαίωμα να εργαστείτε μετά τη συνταξιοδότησή σας από την Ελλάδα, αλλά θα πρέπει οπωσδήποτε να το δηλώσετε στην ηλεκτρονική πλατφόρμα του e-ΕΦΚΑ «Δήλωση Απασχόλησης Συνταξιούχων». Παράλειψη της δήλωσης επιφέρει χρηματική κύρωση ίση με δώδεκα (12) μηνιαίες συντάξεις (κύριες και επικουρικές).

Γενικότερα, εφόσον υπάγεστε στην ασφάλιση του e-ΕΦΚΑ, σας καταλαμβάνουν οι διατάξεις της ελληνικής νομοθεσίας που αφορούν τους εργαζόμενους συνταξιούχους.

Για περισσότερες σχετικές πληροφορίες, πατήστε εδώ.  

(Τελευταία Ενημέρωση: 23/10/2026)

Η σύνταξη που λαμβάνετε από τον e-ΕΦΚΑ δεν επηρεάζεται από τυχόν εργασία σας στο εξωτερικό (ΕΕ, ΕΟΧ, Ελβετία, ΗΒ).

Απαιτείται ωστόσο να ενημερώσετε την αρμόδια υπηρεσία εκκαθάρισης (πληρωμής) της σύνταξής σας, αυτή δηλαδή στην οποία στέλνετε κάθε χρόνο το Πιστοποιητικό Ζωής. 

(Τελευταία Ενημέρωση: 23/10/2026)

Έχω εργαστεί και ασφαλιστεί στην Ελλάδα και στο εξωτερικό (σε μία ή περισσότερες χώρες της ΕΕ, του ΕΟΧ ή στην Ελβετία). Επιθυμώ να συνταξιοδοτηθώ από τον e-ΕΦΚΑ με τη διάταξη των Βαρέων, καθώς έχω ασφαλιστεί στο πρώην ΙΚΑ-ΕΤΑΜ σύμφωνα με τον Κανονισμό Βαρέων & Ανθυγιεινών Επαγγελμάτων (ΚΒΑΕ). Τι προβλέπεται στην περίπτωσή μου;

Προκειμένου να θεμελιώσετε δικαίωμα σε σύνταξη γήρατος με τη διάταξη των Βαρέων, θα πρέπει να έχετε συμπληρώσει το 62ο έτος της ηλικίας σας και τουλάχιστον 4.500 ημέρες (15 έτη) ασφάλισης (συνολικά στην Ελλάδα και την Ε.Ε.), από τις οποίες 3.600 ημέρες σε Βαρέα & Ανθυγιεινά επαγγέλματα και, εξ αυτών, 1000 κατά τη διάρκεια των τελευταίων 17 ετών. 

Εάν ο χρόνος που έχετε πραγματοποιήσει στα Βαρέα στην Ελλάδα δεν επαρκεί για τη θεμελίωση του δικαιώματος, αλλά έχετε και στο ξένο κράτος ασκήσει επάγγελμα που σύμφωνα με την ελληνική νομοθεσία υπάγεται στον Κανονισμό των Βαρέων, ο ξένος αυτός χρόνος θα συνυπολογιστεί για να θεμελιώσετε δικαίωμα με τη συγκεκριμένη διάταξη και θα σας χορηγηθεί τμηματική (αναλογική) σύνταξη από τον e-ΕΦΚΑ. Στην περίπτωση αυτή, ο αρμόδιος ασφαλιστικός φορέας της αλλοδαπής θα πρέπει να αποστείλει βεβαίωση στον e-ΕΦΚΑ σχετικά με την ειδικότητα ή τις ειδικότητες που ασκήσατε υπό τη νομοθεσία του.

(Τελευταία Ενημέρωση: 10/12/2021)